Naar "Mijn trainingen"

Laat de flexibiliseringstrend zich ook gelden in het onderwijs?

Gepubliceerd op 05-12-2018, door De Redactie

Op vrijdag 23 november werd het vijfjarige bestaan van de Vereniging van Toezichthouders van Hogescholen gevierd met een congres. Tijdens dit congres werden de gevolgen van technologische ontwikkelingen op het onderwijs onderzocht. Met de opkomst van services als Uber en Thuisbezorgd zie je een flexibilisering optreden, onder andere op de arbeidsmarkt. Maar gaat deze flexibilisering zich ook in het onderwijs laten gelden?

Volgens de verschillende sprekers wel. Zo stelde Paul Rüpp, collegevoorzitter van Avans Hogeschool, dat in de toekomst diploma’s steeds minder waard zouden zijn. Onderwijskundige Dirk van Damme voegde hier aan toe dat werkgevers in de toekomst waarschijnlijk meer op zoek gaan naar specifieke vaardigheden. Waarom zouden huidige Hogescholen hier niet aan kunnen voldoen? Met bijvoorbeeld ‘nana-degrees’ of ‘micro-credentials’ zou je aan kunnen tonen dat je bepaalde vaardigheden op HBO niveau hebt opgedaan.

Bron: https://punt.avans.nl/2018/11/verdwijnen-in-de-toekomst-alle-opleidingen/

Laat de flexibiliseringstrend zich ook gelden in het onderwijs?
NIEUWS 22-12-2025 || door: Pieter Molijn A+O Metalektro kiest opnieuw voor Molijn Training

A+O Metalektro heeft opnieuw voor Molijn Training gekozen om mensen werkzaam in de Metalektro sector met 100% subsidie te kunnen trainen. Dit doen we in 2026 met de A+O Ontwikkelgids Bedrijven voor organisaties die zijn aangesloten bij A+O Metalektro en medewerkers een training willen aanbieden.

BLOG 02-12-2025 || door: Denise Molijn Het belang van Oplossingsgericht en Kritisch Denken

In een tijd waarin organisaties continu worden geconfronteerd met complexe uitdagingen, van technologische disruptie tot economische onzekerheid, zijn oplossingsgericht- en kritisch denken cruciale vaardigheden voor succes. Deze vaardigheden vormen de kern van probleemoplossing, innovatie én strategische besluitvorming.

NIEUWS 08-07-2025 || door: Pieter Molijn Zomer 2025: AI versterkt leren, maar menselijk leiderschap blijft cruciaal

De zomer van 2025 laat een duidelijke verschuiving zien in hoe organisaties kijken naar leren en ontwikkelen. Artificial Intelligence (AI) is inmiddels structureel onderdeel geworden van veel werkprocessen.