Naar "Mijn trainingen"

Gratis ontwikkeladvies voor 45-plusser

Gepubliceerd op 03-01-2019, door De Redactie

45-plus en nog geen goede voornemens? Vraag een gesprek met een loopbaanadviseur aan! Minister Koolmees heeft deze week bekend gemaakt dat de subsidieregeling ‘Ontwikkeladvies voor 45-plussers’ beschikbaar komt voor álle 45-plussers.

Eerder was de regeling alleen beschikbaar voor specifieke beroepen zoals schoonmakers en leerkrachten. Echter, nu wordt 3 miljoen extra uitgetrokken om de subsidie beschikbaar te maken voor alle 45-plussers. Het aangevraagde ontwikkeladvies is voor de deelnemer gratis, de coach kan subsidie aanvragen. Daarnaast is er een potje voor leidinggevenden die medewerkers willen ondersteunen.

De regeling is nog tot 10 januari 2020 beschikbaar. Meer weten? Zie https://www.rijksoverheid.nl/regering/bewindspersonen/wouter-koolmees/nieuws/2018/12/31/gratis-ontwikkeladvies-voor-45-plusser

Gratis ontwikkeladvies voor 45-plusser
BLOG 22-06-2021 || door: Denise Molijn Molijn maakt de balans op: online is een blijvertje!

Waar staan we na 15 maanden thuiswerken, online vergaderen, een minimaal sociaal leven en een stuwmeer aan vrije dagen omdat we toch negens naartoe konden? Welke inzichten over werk, werkplek en werk-privé balans hebben we gekregen? Wat hebben we bereikt en wat hebben we gemist? Essentiele vragen nu de laatste maatregelen losgelaten lijken te worden en we weer meer keuze krijgen in wat we wel en niet doen.

NIEUWS 07-06-2021 || door: De Redactie Thuis en op kantoor: hybride werken is het nieuwe normaal

Nu het einde van de coronamaatregelen in zicht lijkt, zijn bedrijven en overheden bezig met hoe en vooral waar in de toekomst wordt gewerkt. Thuiswerken blijft daar deel van uitmaken, maar het kantoor ook: hybride werken noemen veel bedrijven en de overheid dat.

NIEUWS 20-04-2021 || door: De Redactie Meer werkenden volgen opleiding voor persoonlijke ontwikkeling

De coronacrisis lijkt een positief effect te hebben op de persoonlijke ontwikkeling van de Nederlandse beroepsbevolking. Van de mensen die in coronatijd besloten meer en verder te leren, koos de helft voor een training of opleiding het gebied van persoonlijke ontwikkeling, zo blijkt uit onderzoek van Intermediair en Springest.