Bedrijven vergeten productiviteit werknemers te verhogen
Gepubliceerd op 23-11-2017, door De RedactieNederlandse ondernemingen laten kansen liggen om hun werknemers productiever te maken. Dit blijkt uit onderzoek van de website glassdoor.com, die 2 miljoen vacatures uit het afgelopen jaar onderzocht op de aangeboden secundaire arbeidsvoorwaarden. De mogelijkheid tot carrièreontwikkeling en verder leren werd 26.899 keer genoemd, en eindigde daarmee onder flexibele werktijden en een leaseauto. Een sport(school)vergoeding en gratis fruit of gezonde maaltijden werden zelf allebei nog geen 2.000 keer vermeld. Overigens biedt het MKB zulke voorwaarden relatief vaker aan dan bedrijven met meer dan 200 werknemers.
Zie ook: